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"La semaine bleue doit être l'occasion de renforcer et de valoriser toutes les actions entreprises par ou pour les personnes âgées dans les différents territoires. Cet événement vise donc à informer et sensibiliser l'opinion publique sur leur contribution à la vie économique, sociale et culturelle, sur les préoccupations et difficultés rencontrées par les personnes âgées et sur les réalisations et projets des associations."

Quelques résidants de l'EHPAD ont pu participer à certaines manifestations mises en place cette année sur le Sud Manche. 

Le mardi 18 octobre, trois d' entre eux se sont déplacés à DUCEY pour participer à un débat théâtral « Point d'appui » animé par la troupe « Entrée de jeu », invités par leur caisse de retraite. L'événement était organisé par le CLIC D'Avranches qui a voulu rappeler avec humour les difficultés quotidiennes vécues par les aidants et le besoin de temps de répit. Le public devait intervenir pour donner des solutions aux problèmes rencontrés entre un aidant et la personne malade, dans les différents scènes jouées.

Monsieur L. a fait une proposition pendant l'une de ces scènes, proposition  qui a fait rire tout le monde : Mettre une dame qui se plaignait tout le temps (jouée par une comédienne) en maison de retraite pour que son mari (un autre comédien) puisse enfin faire ce dont il avait envie ! Et puis il a ajouté : "Moi je suis bien satisfait de la maison de retraite où je suis! ".

Le lendemain, mercredi 19 octobre, cinq autres résidants ont participé  à un grand pique nique à Barenton, organisé par le CLIC de Mortain après une randonnée chantée matinale. Bien que ne participant pas à cette randonnée, nous avons pensé qu'il serait préférable d'intégrer l'évènement au plus tôt. Nous sommes donc arrivés sur le lieu de la manifestation vers midi, l'heure du pique nique.

Cette  journée de partage et d'échanges avait pour fil conducteur la valorisation de la mémoire de nos aînés : "Airs et chansons traditionnels de Normandie". Nous avons donc vu un concert du groupe traditionnel normand « Philomène ». Il y avait beaucoup de monde à cet après midi musical.

Pour finir la journée, quelques chansons ont été interprétées par les chorales des EHPAD de Sourdeval et de Barenton. Cette journée s'est terminée chaleureusement sur un goûter distribué par des lycées coorganisateurs.

Voici presqu'un mois qu'est arrivée Flavie, nouvelle animatrice sur l'EHPAD. 

C'est son arrivée et mon contact avec d'autres animatrices débutantes dans d'autres structures d'hébergement pour personnes âgées qui me poussent à préciser aujourd'hui notre mission première, "Permettre au sein d'un établissement de conserver une identité individuelle, collective et sociale", c'est à dire valoriser les gestes du quotidien.

Par exemple, certaines pathologies ou la sénescence même (l'affaiblissement des capacités d'un individu dû à au vieillissement des tissus de son organisme et de son psychisme) détériorent les facultés intellectuelles (altération des facultés cognitives et de la mémoire), provoquant alors chez les personnes âgées une perte d'autonomie progressive.

Peu à peu des personnes peuvent ne plus savoir faire ou n'osent plus faire les choses parceque des troubles du langage, de l'attention, de la concentration, de la mémoire ou de l'un des sens s'installent. Par conséquent, bien connaître les difficultés et les capacités de la personne accueillie dans une structure d'hébergement permet à l'équipe d'animation de l'accompagner de manière différenciée, tout en veillant à une bonne intégration dans son nouvel environnement mais également dans les groupes constitués pour sa participation à un atelier ou à une activité.

 - "Animer" c'est donc accompagner la personne dans son environnement, avec une démarche centrée sur ses souhaits, ses demandes, ses intérêts, ses projets, ses besoins.

Il faut pour cela créer des espaces favorables à la naissance et au développement d'activités naturelles, de rapports sociaux normaux et diversifiés.

- "Animer" c'est aussi donner vie à l'établissement qui accueille.

L'animateur socio-culturel ou social développe, organise et conduit des projets à l'intention de personnes unies au sein d'un groupe. Il est important pour lui, comme je le disais, de bien connaître chacun en particulier pour permettre la cohésion de ce groupe. Cela dans l'intérêt de l'action à accomplir ensemble.

Assurer "le bien-être", permettre "la communication", développer "l'expression", veiller à "l'intégration", "promouvoir" la personne et "divertir" tout le monde. Vaste programme mais si passionnant.

Ainsi toute action qui autorise chacun ou chacune à choisir, qui lui permette d'utiliser ses capacités physiques, intellectuelles, mais aussi relationnelles et créatives, sont des moyens de s'enrichir et donc de consolider l'autonomie. L'aider à se maintenir, l'aider à restaurer l'image qu'elle a d'elle-même ou le regard que l'on porte sur elle, l'aider à se retrouver et à retrouver les autres à travers les échanges, même pour un court instant, l'aider à rompre la solitude.

Contribuer tout simplement à l'épanouissement de chacun en privilégiant son rapport aux loisirs cuturels, physiques et de détente, en consolidant les liens sociaux existants ou en en créant de nouveaux. 

Nous sommes arrivées le lundi 4 Avril pour effectuer un stage d'une semaine en animation.

Le vécu d' Aurélie pendant ce stage:

Avant d'arriver à l'EHPAD de Saint Hilaire du Harcouët LE PETIT DOMAINE, j'étais complétement stressée à l'idée de travailler avec des personnes âgées. Mais quand j'ai commencé lundi, les personnes âgées et animatrices nous ont bien rassurées. Alors je me suis sentie bien. Les résidents sont sympathiques; ils nous aident bien, nous apportent du bonheur et nous mettent en confiance.  Depuis que j'ai fait ce stage j'ai changé mon projet professionnel.

Je conseille, à ceux qui ont une appréhension, de travailler avec les personnes âgées parce que c'est agréable quand on apprend à bien les connaître. Et pour moi, quand je vois deux générations différentes se parler cela me fait chaud au cœur.

Le vécu d'Elodie pendant ce stage :

«  La troupe », c'est le mot qu'a employé une résidente en me désignant pour savoir si je travaillais dans la troupe des animatrices. Ce mot m'a touché car dès le premier jour les animatrices nous on dit qu'on formait une équipe. Et ces deux mots nous ont rassurées.

Nous nous sommes rendues compte que pour être animatrice il fallait être très à l'écoute des résidents. Et qu'elles avaient une grande importance pour eux.

Car les personnes âgées ont besoin de soins, mais aussi besoin d'un soutien social. Et des soins seuls ne peuvent pas suffire à aider les personnes âgées à s'épanouir. Depuis peu, il y a eu l'apparition de l'animation dans les structures d'accueil pour personnes âgées. C'est un ensemble de méthodes, d'activités qui aide les résidents à maintenir leur autonomie. L'animation doit être un moment agréable, qui contribue au bien-être des personnes âgées sans les mettre en difficultés.

L'animatrice fait partie intégrante du personnel et a un rôle très important qui n'est pas connu. L'animation contribue à l'acquisition et au maintien de l'autonomie des personnes âgées à travers des activités variées (sorties, cuisine, atelier équilibre, chant, messe,,,).

L'animatrice doit être à l'écoute des résidents et ne doit pas choisir les ateliers en fonction de ses goûts. La responsabilité est grande sur les résidents pendant les heures d'animation.

Cette semaine au sein de l'équipe d'animation m'a appris beaucoup de choses sur le fonctionnement de la structure, sur le travail de l'équipe d'animation, sur les personnes âgées et sur moi-même. Les résidents s'adaptent vite à nous et nous montrent chaque  jour qu'on est utile et accepté. Pour moi, cette semaine a été riche en émotions.

Mercredi, nous avons eu la visite d'une jument pure sang et de sa propriétaire, une jeune fille finissant ses études en classe de Terminale dans le domaine hippique, au lycée agricole « le Manoir » de Saint Hilaire du Harcouët.

Il faisait très beau, les résidants ont donc pu sortir pour caresser la jument. L'animal était content car il pouvait brouter de l'herbe fraiche, celle de nos espaces verts.

Il nous a laissé au passage son crottin pour servir d'engrais à nos fleurs. Quelle chance !!! Surtout venant d'un ancien cheval de course !

"Je souhaite pour 2011:

Faire quelques promenades sur la plage au printemps ou en été, aller à la piscine plus tard mais je n'ai pas de maillot.

Les fêtes de fin d'année se sont bien passées, c'était un bon noël avec un bon repas. J'ai écouté de la musique. C'était un bon réveillon."

MICHEL

"Je souhaite pour 2011:

La santé à tout le monde pour commencer.

Il ne faut pas le dire au docteur parce qu'il n'aura plus de travail.

La bonne entente, la bonne humeur et la joie pour tout le monde."

LOUISE

"Je souhaite pour 2011:

Faire une sortie en Suisse Normande avec pique-nique, retourner à Huis (cimetière ossuaire Allemand) et partir en  vacances au moins 3/4 jours."

MARCELLE

"Je souhaite pour 2011:

Si une résidante a des enfants, que ses enfants viennent la voir."

LUCIENNE